Os benefícios

Ensinar, treinar, formar equipes. Desde que seja divertido, ninguém se preocupa com o objetivo principal.

Os educadores podem:

• Ajustar o nível do jogo de acordo com as necessidades dos estudantes.
• Incentivar os estudantes a trabalharem no jogo individualmente ou em colaboração.
• Acesse um conjunto completo de conteúdos curriculares de apoio.
• Permita aos estudantes jogar em uma instalação local de tecnologiO SAS ou 20 horas de acesso na nuvem.
• Ajuda os estudantes a ganharem um crachá SAS após a conclusão do jogo para destacar suas habilidades.

Os empregadores podem:

• Personalize o jogo para diferentes níveis de habilidade.
• Implemente o Cortex como um jogo autônomo ou como parte de um evento de treinamento existente.
• Use Cortex como um exercício de formação de equipe ou ferramenta de treinamento interno para funcionários.
  
• Faça seu próprio hackathon para recrutar novas contratações.
• Ganhe um crachá SAS ao concluir o jogo para destacar as habilidades dos funcionários.

Os Cenários

O jogo não é diferente de algo em que você trabalharia na vida real.

Cenário de captação de recursos: Você está trabalhando em uma campanha de captação de recursos para uma fundação beneficente bem estabelecida e sem fins lucrativos. Você deve angariar o máximo de dinheiro possível usando um software de modelagem preditiva; você decidirá quem chamar para conseguir o mais valor para o seu investimento.Você precisará ser estratégico, porque chamar doadores potenciais a frio tem um custo.Seu objetivo?Para angariar as doações mais rentáveis, de forma rápida e eficiente.Nós lhe forneceremos informações sobre a organização e o conjunto de dados de doadores potenciais, assim como acesso ao software SAS^®.Uma vez terminado, você carregará sua lista de chamadas para o quadro de líderes e verá a sua classificação.

Cenário de risco de crédito: Você é um oficial de empréstimo trabalhando para um grande banco. Você deve avaliar a solvabilidade dos requerentes de empréstimo desenvolvendo um modelo preditivo para determinar se eles devem ser aprovados ou rejeitados.Para realizar isto, você receberá um arquivo com informações históricas de empréstimo do cliente, incluindo dados demográficos, indicadores financeiros, métricas relacionadas ao crédito, tipo de financiamento solicitado e histórico anterior de inadimplência - além disso, você terá acesso ao software SAS^®.Quem recebe um empréstimo?Quem não tem?E, mais importante ainda, qual será a sua classificação no placar quando sua lista for carregada?

Cenário de Retenção de Clientes: Seu empregador, uma grande empresa de telecomunicações, lhe pediu para administrar uma campanha de fidelização de clientes, que envolve o planejamento de um evento de alta qualidade e a cortejo dos clientes certos.Seu principal objetivo, naturalmente, é aumentar a lealdade e manter os clientes satisfeitos - mas você também precisa manter seu empregador satisfeito, gerando lucros enquanto mantém os custos baixos.É um equilíbrio delicado.Felizmente, você terá instruções, um conjunto de dados e um software SAS^® para ajudá-lo a tomar as melhores decisões - e esmagar a concorrência.