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Desde la formación de los nuevos empleados hasta la ayuda a los empleados actuales para que amplíen sus conocimientos, nuestras suscripciones de aprendizaje son una forma cómoda y rentable de poner a todo el mundo al día.
Con una SAS Learning Subscription, los empleados aprecian la oportunidad de aprender, y a los gerentes les encanta la posibilidad de ver el informe de progreso con respecto a los objetivos.
¿Merece la pena la formación? La verdad está en los números.
16.8%
En los últimos años, un mayor número de puestos de trabajo ha requerido conocimientos de SAS.
89%
de los directivos afirma que su equipo aportó más
valor desde que recibió capacitación en SAS.
83%
de los empleados dice que son mejores en su trabajo como resultado de la formación de SAS.
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La SAS Learning Subscription incluye más de 200 cursos digitales relacionados con certificaciones y trayectorias profesionales. Mediante una combinación de videos y cuestionarios interactivos, los galardonados cursos le ayudan a aprender nuevas habilidades en su propio tiempo.
Creo que el entrenamiento a ritmo propio fue el MEJOR que he tomado. Los videos fueron cortos y segmentados correctamente para mantener mi atención y las actividades y pruebas fueron lo suficiente para ayudar a mi confianza. Tony Mayo SAS Customer